الإختراق الوظيفي وعلاقته بسلوك المواطنة التنظيمية

Abstract

هدفت الدراسة إلي التعرف على العلاقة بين الاحتراق الوظيفي وسلوك المواطنة التنظيمية لدى الموظفين العاملين بالإدارة العامة لجامعة المرقب, والتعرف علي مستوي الاحتراق الوظيفي ومستوي سلوك المواطنة التنظيمية لديهم , واعمتد على المنهجين الوصفي والتحليلي في وصف الظاهرة وتحليها